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Présentation

INTERFOR-SIA vous propose des programmes de formation s’adressant aux professionnels du secteur sanitaire, social et médico-social en pleine évolution. Les formations répondent aux orientations et aux besoins des établissements. Ils s’adressent essentiellement aux salariés qui interviennent auprès des personnes malades, âgées dépendants, handicapées, et des enfants.

Depuis 2004, la filière Sanitaire, Sociale et Médico-sociale est la nouvelle référence du secteur.

Elle regroupe des intervenants professionnels à même d’analyser les pratiques, de transférer les savoirs exigés et de faire évoluer les salariés face à la diversité des services attendus.

INTERFOR-SIA est, depuis 2012,  un organisme de Développement Professionnel Continu enregistré et évalué favorablement. Notre organisme est habilité à dispenser des programmes de DPC pour les professionnels paramédicaux.

INTERFOR-SIA  dispense des programmes de DPC permettant aux professionnels de santé de remplir leur obligation de Développement Professionnel Continu (DPC).
  

Prestations

Projet de Soins

  • Travail de nuit et hygiène de vie (DPC en 1 jour)
  • Prévenir le risque suicidaire (1 jour)
  • Bientraitance (DPC 2 ou 3 jours)
  • Prise en charge de la douleur (DPC 1 ou 2 jours)
  • Manutention des malades en structure (DPC 1 ou 2 jours)
  • Manutention des malades à domicile (1 ou 2 jours)
  • PRAP 2S (reconnu par l'INRS en 3 jours)
  • Prévention des chutes (DPC 1 ou 2 jours)
  • Soins d’hygiène : toilette et change (DPC 2 jours)
  • Prévention de l’hygiène Bucco-dentaire (DPC 2 jours)
  • Prévention des escarres (DPC 1 jour)
  • Alimentation et Etat Nutritionnel (DPC en 1 jour)
  • Evolution des troubles psychiatriques chez les résidents en EHPAD (DPC 2 jours)
  • Troubles des conduites alimentaires en psychiatrie (DPC en 3 jours)
  • Conduites addictives (DPC 1 ou 2 jours)
  • Transmissions ciblées (DPC en 1 ou 2 jours)
  • Le vieillissement de la personne âgée (DPC 2 jours)
  • Alimentation de la personne âgée (DPC 2 jours)
  • Prise en charge particulière de la personne âgée (DPC en 1 jour)
  • Prise en charge de la maladie d’Alzheimer et maladies apparentées (DPC 2 ou 3 jours)
  • Accompagnement fin de vie et soins palliatifs (DPC 2 ou 3 jours)
  • Accompagnement fin de vie à domicile (3 jours)
  • Assistant  de soins en gérontologie (20 jours)
  • Projet de vie individualisé (2 jours)
  • Hygiène en service de soins (1 jour)
  • Responsabilité juridique IDE et ASQ (DPC en cours d'enregistrement 1 jour)
  • Les droits des personnes en fin de vie selon la loi du 2 février 2016 (DPC 1 jour)

Projet Qualité et Gestion des Risques

  • Certification 2014, les nouvelles modalités de visite (DPC 3 jours)
  • L’approche processus (DPC 2 jours)
  • Patient traceur (DPC 1 jour)
  • Auditeur interne (DPC 2 jours)
  • Evaluation des Pratiques Professionnelles (DPC 1 jour)
  • Gestion des risques (DPC 2 jours)
  • Evaluation des Pratiques Professionnelles (DPC en 1 jour)
  • Identito-vigilance (DPC 1 jour)
  • PECM - Prise en charge médicamenteuse (DPC 1 jour)
  • CREX (DPC 2 jours)
  • Droit et éthique du patient (DPC 1 ou 2 jours)
  • Initier une démarche de développement durable (DPC 1 ou 2 jours)
  • CRUQPC (Commission des Relations avec les Usagers et la Qualité de la Prise en Charge) (DPC 1 jour)

Projet Social

  • Relation avec les familles (DPC 2 jours)
  • Mise en place du projet de vie personnalisé et individualisé (3 jours)
  • Prévention des conflits liés à la prise en charge du patient/résident (2 jours)
  • Gestion du stress et cohésion d’équipe (2 jours)
  • Action tutorat – Référentiel Infirmier (2 jours)
  • Action tutorat – Référentiel Aide-soignant (2 jours)
  • Prévenir des risques psychosociaux (DPC 2 jours)
  • Prévenir des risques psychosociaux par un management juste (DPC 3 jours)

Projet d'Animation

  • Ateliers de stimulations sociales et psychologiques par le biais des médias artistiques et relationnels (2 jours)
  • Mise en place des activités d'atelier et d'animations (2 jours)
  • Animer un atelier de gymnastique douce (2 jours)

Projet Bien-être et Confort

Projet Hôtelier et Logistique

end faq 

Calendrier

FILIERE

FORMATION

DUREE
en jours

DATES

PRIX HT/
participant

Gérontologie

Prise en charge non -médicamenteuse

1

Le 14 nov 2017

280

s'inscrire

Santé

Prévention de la légionellose dans les Eaux Chaudes Sanitaires

1

Le 20 octobre

350

s'inscrire

Gérontologie

Bientraitance

1

Le 21 nov 2017

280

s'inscrire

Bien-être

Initiation à la réflexologie plantaire

2

Les 16 et 17 octobre

700

s'inscrire

Bien-être

Aromathérapie

2

Les 6 et 7 novembre

700

s'inscrire



Pour les formations non planifiées, consultez-nous pour connaître les possibilités de mise en œuvre. A noter: Nous pouvons adapter la formation selon vos besoins, votre contexte, vos enjeux.

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Les points forts d'Interfor

 

Une réponse globale au service de la qualité

  • 6 thématiques correspondant à votre projet d'établissement,
  • Des intervenants professionnels en activité
  • Des agréments et labellisations : Agrément DJSCS, référencement UNIFAF, adhérent à la Charte qualité du CNSA, ISO 9001, adhérent à la
  • Charte contre l'exclusion

Notre Plateau pédagogique

L’objectif de ce plateau technique est de mettre en pratique :

les soins d’hygiène et de confort (accompagnement aux soins corporels du quotidien adaptés à la situation de la personne (le bain au lit, le capiluve, le change, …)

l’entretien du cadre de vie et l’hygiène des locaux

la manutention des personnes (les levers, couchers et transferts, les mobilisations au lit, les aides techniques)

la prévention des accidents et la sécurité (sécurisation de l’espace de vie, prévention des chutes, …)



Les simulations de cas pratique dans le plateau pédagogique permettent de maintenir l’autonomie des patients âgés dépendants ou handicapés et solliciter leur participation aux activités du quotidien.


• Un appartement pédagogique composé de :

- Une table et deux chaises

- Une cuisine équipée (levier, plaques chauffantes, réfrigérateur, cafetière, lave-linge…)

- Ustensiles de cuisine


 
• Une chambre équipée composée de :
 
- Un lit médicalisé avec draps

- Une potence de lit sur pied 

- Une table de lit

- Une table de chevet, avec téléphone

- Un fauteuil de repos
 
Des blouses sont également mises à disposition pour les mises en situation pratique.



• Une salle adaptée : 
 
Cet espace peut accueillir 16 personnes. 
Elle est équipée d’un vidéoprojecteur et d’un poste avec ordinateur.
 
 
 
 

 

 

Accompagnement et proximité

INTERFOR, c'est :

  • Une expérience de plus de 40 ans dans la formation professionnelle
  • Un interlocuteur unique tout au long de votre processus de formation

 


 

Ils nous font confiance 

Interfor est riche de plus de 10 ans d'expériences dans le domaine Sanitaire, Social et Médico-social, parmi nos références :

EHPAD "St Joseph" (Cagny), Maison de retraite médicalisée Korian Samarobriva (Amiens), Association Soins Services (Amiens), Polyclinique de Picardie (Amiens), Clinique de l'Europe (Amiens), Association Saint Jean (Péronne),Clinique du Parc Saint Lazare (Beauvais), Clinique et maison de retraite du Val d'Ancre (Albert), Clinique du Val de Sambre et Clinique du Parc (Maubeuge), Clinique du Val d'Aquennes, Centre de convalescence et de Rééducation Fonctionelle (Villers Bretonneux)

 


 

Contacts

Assistantes de Formation Continue - 03 22 82 00 78 / 

Responsable Relation Entreprise : Annie Caussin - 03 22 82 00 83 / 

Responsable de Formation : Christophe Niedzielski - 03.22.82.00.68 /